派遣社員と正社員どこが違う?
派遣社員と正社員どこが違う?
派遣社員と正社員の根本的な相違点は、給料の受取り方法にあります。
まず、派遣社員は、まず派遣会社と雇用契約を結び、したがって給料も派遣会社からでます。
正社員は、当たり前ですが、雇用先の会社から給料をもらいます。
契約社員も正社員と同様、雇用先の会社から給料をもらいます。
つまり、派遣社員と、会社との間に派遣会社が、入っているかどうか、が、根本的な相違点になるのです。
その分、派遣社員の方が、待遇は悪くなります。
派遣会社が、あなたの労賃を抜くわけですから。
ただし、派遣社員の方が、楽な点もあります。
まず、なにかの都合で仕事をやめたいと思ったとしましょう。
その場合、あなたは、派遣会社に、退職の申し出をすればいいわけですが、正社員や契約社員はそうはいきません。
必ず上司を通じて、人事なり総務なりに、退職の申し出をすることになります。
また、給料ほか待遇面でも、正社員や契約社員は、会社と細かい確認をしなくてはいけませんが、派遣社員は、派遣会社の規定にのっとって、もらうだけです。
会社との細かい労働条件の打ち合わせは不要です。
正社員や契約社員は、月給制が多く、派遣社員は時給制が多いので、休日労働や残業など細かいところまでの契約を、正社員はしなくてはならないのです。
さて、派遣社員は、このように会社からのしばりは比較的緩いので、気楽かもしれません。
しかし、当然雇用の安定性では、正社員・契約者員に大きく劣ります。
また、会社の重要業務を任されることもありません。
そうかといって、労働時間は、派遣社員であっても、そう変わるものではありません。
派遣社員で、悩んでいる方の多くは、こういう点ではないでしょうか。
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2008年05月30日 コメント&トラックバック(0) | トラックバックURL |
カテゴリ: 派遣の仕事
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